Понедельник, 25 сентября 2017 года, 21:47
RSS
Прием на гражданскую службу в Администрации Главы
 
 
 
 

Условия приема на гражданскую службу регулируются статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»

«Статья 22. Поступление на гражданскую службу и замещение должности гражданской службы по конкурсу (извлечение)

1. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено настоящей статьей. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы.

2. Конкурс не проводится:

1) при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности гражданской службы категорий "руководители" и "помощники (советники)";

2) при назначении на должности гражданской службы категории "руководители", назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации;

3) при заключении срочного служебного контракта;

4) при назначении гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28, частью 1 статьи 31 и частью 9 статьи 60.1 настоящего Федерального закона;

5) при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на гражданской службе.

3. Конкурс может не проводиться при назначении на отдельные должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утверждаемому нормативным актом государственного органа.

4. По решению представителя нанимателя конкурс может не проводиться при назначении на должности гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы.

5. Претенденту на замещение должности гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными настоящим Федеральным законом для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

6. Претендент на замещение должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с настоящим Федеральным законом.

В настоящем разделе размещаются объявления о приеме документов для участия в конкурсах на замещение вакантных должностей гражданской службы в Администрации Главы Республики Калмыкия, а также об итогах проведения конкурсов.

Информация о конкурсах на замещение вакантных должностей также размещается в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» (gossluzhba.gov.ru).

Для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия в Администрации Главы Республики Калмыкия гражданину России необходимо предоставить:

· Заявление на участие в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия в Администрации Главы Республики Калмыкия [скачать бланк].

· Анкету для собственноручного заполнения, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (приложение фотографии и собственноручная подпись - обязательны). [скачать бланк] (внимание, справка обновлена 20.12.2007г.).

· Медицинскую справку, о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу РФ [скачать]

· Заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) копии документов, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.

· Справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, форма и порядок предоставления, которая утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

 

Объявление о признании конкурса не состоявшимся


Объявление о признании конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики

Калмыкия  в Администрации Главы Республики Калмыкия

не состоявшимся

Администрация Главы Республики Калмыкия сообщает, что конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Калмыкия, информация об объявлении которого была размещена 22 мая 2013 года на сайте «www.glava.region08.ru.» признан не состоявшимся.   



Информация об объявлении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Калмыкия в Администрации Главы Республики Калмыкия


Администрация Главы Республики Калмыкия информирует о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Калмыкия в Администрации Главы Республики Калмыкия:

- заведующий сектором организационно-контрольного отдела – 4единицы, ведущая группа должностей, категория «специалисты»;

- заведующий сектором отдела по внутренней политике – 4единицы, ведущая группа должностей, категория «специалисты»;

- заведующий протокольным сектором отдела документооборота – 1единица, ведущая группа должностей, категория «специалисты»;

- главный специалист протокольного сектора отдела документооборота – 1единица, старшая группа должностей, категория «специалисты».

Квалификационные требования к должностям ведущей группы должностей категории «специалисты»: наличие высшего профессионального образования, стаж работы на должности гражданской службы предшествующей группы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет, наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей. Квалификационные требования к должности старшей группы должностей категории «специалисты»: наличие высшего профессионального образования; требований к стажу не предъявляется, наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Ко всем кандидатам, изъявившим желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия в Администрации Главы Республики Калмыкия предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам: знание Конституции Российской Федерации, Степного Уложения (Конституции) Республики Калмыкия, законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Республики Калмыкия, иных правовых актов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правил делового этикета, порядка работы со служебной информацией; наличие навыков работы в соответствующей сфере деятельности, практического применения правовых актов, составления делового письма; владение компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р в редакции от 16.10.2007;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (форма № 001-ГС/у, утверждённая приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

е) иные документы, предусмотренные законодательством о гражданской службе Российской Федерации.

Место и время приёма документов: г. Элиста, ул. А.С.Пушкина, дом 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия, отдел государственной гражданской службы, кадровой и наградной работы, понедельник – пятница с 9:00 до 13:00, с 14:00 до 18:00, телефон для справок 3-42-64, 3-42-38, 3-41-54. Документы принимаются до 17:00 11 июня 2013 года. Предполагаемая дата проведения конкурса: 27 июня 2013 года. Метод оценки профессиональных и личностных качеств кандидата: индивидуальное собеседование. Место проведения конкурса: г.Элиста, ул. А.С.Пушкина, дом 18, 5 этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия.



Информация о результатах конкурса


19 декабря 2012 года конкурсная комиссия Администрации Главы Республики Калмыкия провела открытый конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия старшего специалиста 1 разряда пресс-службы, на который подало документы 2 кандидата.

Во втором этапе конкурса приняло участие 2 претендента.

По итогам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия старшего специалиста 1 разряда пресс-службы определён победитель, который будет принят на государственную гражданскую службу Республики Калмыкия с заключением служебного контракта.

Все кандидаты, участвовавшие в конкурсе, письменно извещены о результатах конкурса.



Информация о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия


Администрация Главы Республики Калмыкия объявляет прием документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия старшего специалиста 1 разряда пресс-службы (категория «обеспечивающие специалисты» старшая группа) – 1 единица.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Подробнее...



Информация о результатах конкурса


30 июня 2011 года конкурсная комиссия Администрации Главы Республики Калмыкия провела открытый конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия старшего специалиста 1 разряда организационно-документационного отдела, на который подали документы 4 кандидата.

Во втором этапе конкурса приняло участие 3 претендента.

По итогам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия старшего специалиста 1 разряда организационно-документационного отдела определён победитель, который будет принят на государственную гражданскую службу Республики Калмыкия с заключением служебного контракта.

Все кандидаты, участвовавшие в конкурсе, письменно извещены о результатах конкурса.



Список лиц, включенных в Резерв управленческих кадров Республики Калмыкия



Список лиц, включённых в Резерв управленческих кадров Республики Калмыкия
на государственные должности Республики Калмыкия и должности государственной гражданской службы
Республики Калмыкия категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия
(утверждён распоряжением Главы Республики Калмыкия от 27 июня 2011 г. № 117-рг)



№ п/п

Фамилия, имя, отчество

Год рождения

Замещаемая должность и место работы


1

Ким Вениамин Лазаревич

1976

первый заместитель Министра финансов Республики Калмыкия

2

Эрдниев Арслан Батырович

1979

ведущий специалист Министерства образования, культуры и науки Республики Калмыкия

3

Михайлов Басанг Эрендженович

1979

руководитель группы учета и регистрации страхователей государственного учреждения Регионального отделения Фонда социального страхования РФ по Республике Калмыкия

4

Мучаев Виталий Алексеевич

1981

первый заместитель Руководителя Аппарата Правительства Республики Калмыкия

5

Тюрбеев Байр Васильевич

1978

эксперт-консультант Аппарата Народного Хурала (Парламента) Республики Калмыкия

6

Дорджиев Андрей Владимирович

1978

главный инженер Сарпинского филиала ФГУ «Управление мелиорации земель и сельскохозяйственного водоснабжения по Республике Калмыкия»

7

Лиджиев Мерген Павлович

1971

государственный инспектор Калмыцкого территориального отдела Нижне-Волжского управления Ростехнадзора

8

Эрдниев Ольда Владимирович

1978

главный государственный инспектор Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Республике Калмыкия

9

Цамбуев Эрдни Николаевич

1980

начальник отдела социальной защиты населения Минздравсоцразвития Республики Каллмыкия по Яшкульскому р-ну

10

Шурунгов Константин Антонович

1965

управляющий директор ООО «Калмыцкий филиал «ЮМЭК – коммунальный сервис»

11

Дорджиев Сергей Сергеевич

1982

ведущий специалист Калмыцкого регионального филиала ОАО «Российский сельскохозяйственный банк»

12

Найминова Бальджирма Дорджиевна

1979

главный специалист по финансовой работе Ики-Бурульского филиала ФГУ «Управление «Калммелиоводхоз»

13

Чиджиева Кермен Андреевна

1982

не работает

14

Цедеев Арслан Васильевич

1979

главный специалист Администрации Главы Республики Калмыкия

15

Ханинова Лера Александровна

1963

начальник отдела Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия

16

Доногруппова Светлана Владимировна

1964

заместитель председателя Региональной службы по тарифам Республики Калмыкия

17

Басангова Галина Борисовна

1965

начальник отдела Региональной службы по тарифам Республики Калмыкия

18

Шамаков Виталий Анатольевич

1980

эксперт-консультант Администрации Главы Республики Калмыкия

19

Манджиев Арслан Викторович

1982

заместитель начальника Управления по развитию электронного правительства Республики Калмыкия

20

Сохоров Валерий Александрович

1984

начальник отдела Управления по развитию электронного правительства Республики Калмыкия



Объявление о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия


Администрация Главы Республики Калмыкия проводит конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия.

Наименование вакантной должности гражданской службы: старший специалист I разряда организационно-документационного отдела (старшая группа категория обеспечивающие специалисты).

Квалификационные требования: наличие не ниже среднего профессионального образования; требований по стажу не предъявляется, наличие профессиональных знаний и навыков, применительно к исполнению должностных обязанностей.

Условия прохождения гражданской службы в соответствии с законодательством о гражданской службе Российской Федерации и Республики Калмыкия. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р в редакции от 16.10.2007;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс),

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (форма № 001-ГС/у, утверждённая приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н)

е) иные документы, предусмотренные законодательством о гражданской службе Российской Федерации (справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия, и членов его семьи).

Место и время приёма документов: г. Элиста, ул. А.С.Пушкина, дом 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия, отдел государственной гражданской службы, кадровой и наградной работы, понедельник – пятница с 9:00 до 13:00, с 14:00 до 18:00, телефон для справок 3-42-38, 3-42-64. Документы принимаются до 17:00 14 июня 2011 года. Предполагаемая дата проведения конкурса: 29 июня 2011 года. Место проведения конкурса: г.Элиста, ул. А.С.Пушкина, дом 18, Администрация Главы Республики Калмыкия.

Порядок проведения конкурса определяется в соответствии с Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" (в редакции от 22.01.2011).



Итоги конкурса на включение в кадровый резерв


Информация
о результатах конкурса на включение в кадровый резерв на государственные должности Республики Калмыкия и должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия категории «руководители»,
назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия

8 апреля, 12-15 апреля, 18-19 апреля 2011 года Комиссия по формированию кадрового резерва, провела конкурс на включение в кадровый резерв на государственные должности Республики Калмыкия и должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия.

Для участия в конкурсе подали документы 84 кандидата, двум из которых было отказано в участии конкурса в связи с представлением о себе заведомо ложных сведений, а восемь из них не смогли принять участие в конкурсе в связи с отсутствием других претендентов на должность.

74 кандидата были допущены к участию в конкурсе, десять из них не явились на тестирование или индивидуальное собеседование.

Во втором этапе конкурса приняло участие 64 претендента.

Конкурс был проведен на 31 должность, из них:

по 6 должностям - конкурс не состоялся в связи с явкой на тестирование или индивидуальное собеседование менее 2 кандидатов.

по 5 должностям - вынесено решение, что по результатам конкурса победитель, обладающий необходимыми знаниями, умениями и навыками, не выявлен.

по 20 должностям – определены победители конкурса, которые рекомендуется для включения в кадровый резерв.

Всем кандидатам, участвовавшим в конкурсе, были направлены письменные извещения о результатах конкурса.



Информация о конкурсе на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия


Во исполнение Указа Главы Республики Калмыкия от 24 ноября 2010 г. № 386 «О формировании кадрового резерва на государственные должности Республики Калмыкия и должности государственной гражданской службы категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия» объявляется прием документов на конкурс на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия (далее - должность гражданской службы) согласно приложению.

Кандидатами для включения в кадровый резерв на должности гражданской службы могут быть граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее - Федеральный закон), законодательством Республики Калмыкия, локальными нормативными актами, а также при соблюдении ими ограничений, предусмотренных статьей 16 Федерального закона.

Кандидаты для включения в кадровый резерв на должности гражданской службы должны иметь высшее профессиональное образование, стаж работы на должности гражданской службы предшествующей группы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет, знания и навыки, предусмотренные в должностном регламенте по соответствующей должности гражданской службы.

Для участия в конкурсе представляются:

а) заявление о рассмотрении кандидатуры на включение в кадровый резерв на должность гражданской службы;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (в редакции от 16 октября 2007 г.), с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (уч. ф. № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н);

е) иные документы, предусмотренные законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации.

Место и время приёма документов: г. Элиста, ул. Пушкина, 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия, отдел государственной гражданской службы, кадровой и наградной работы, в рабочие дни с 8:00 до 12:00, с 13:00 до 17:00, телефон 3-42-38. Адрес официального сайта: www.glava.region08.ru. Срок приёма документов: в течение 30 дней со дня опубликования объявления.

Место проведения конкурса: г. Элиста, ул. Пушкина, 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия.

Порядок проведения конкурса определяется Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".

Должности государственной гражданской службы Республики Калмыкия
категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется
Главой Республики Калмыкия, на которые объявляется конкурс на включение в кадровый резерв

1. Первый заместитель Министра сельского хозяйства Республики Калмыкия

2. Заместитель Министра сельского хозяйства Республики Калмыкия

3. Первый заместитель Министра финансов Республики Калмыкия

4. Заместитель Министра финансов Республики Калмыкия

5. Заместители Министра здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия

6. Первый заместитель Министра по строительству, транспорту и дорожному хозяйству Республики Калмыкия

7. Заместитель Министра по строительству, транспорту и дорожному хозяйству Республики Калмыкия

8. Заместители Министра природных ресурсов, охраны окружающей среды и развития энергетики Республики Калмыкия

9. Первый заместитель Министра спорта, туризма и молодежной политики Республики Калмыкия

10. Заместители Министра спорта, туризма и молодежной политики Республики Калмыкия

11. Первый заместитель Министра территориального развития Республики Калмыкия

12. Первый заместитель Министра экономики и торговли Республики Калмыкия

13. Первый заместитель Руководителя Аппарата Правительства Республики Калмыкия

14. Руководитель Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия

15. Заместитель Председателя Региональной службы по тарифам Республики Калмыкия

16. Руководитель Республиканской службы финансово-бюджетного контроля

17. Заместители Руководителя Республиканской службы финансово-бюджетного контроля

18. Руководитель Службы по вопросам мировой юстиции Республики Калмыкия

19. Начальник Управления записи актов гражданского состояния Республики Калмыкия

20. Заместитель Начальника Управления записи актов гражданского состояния Республики Калмыкия

21. Начальник Управления по развитию электронного правительства Республики Калмыкия

22. Заместитель Начальника Управления по развитию электронного правительства Республики Калмыкия

23. Специальный Представитель Республики Калмыкия в административно- территориальном образовании «Город шахмат» Республики Калмыкия

24. Заместитель специального Представителя Республики Калмыкия в административно- территориальном образовании «Город шахмат» Республики Калмыкия



Информация о конкурсе на включение в кадровый резерв на государственные должности Республики Калмыкия, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия


Во исполнение Указа Главы Республики Калмыкия от 24 ноября 2010 г. № 386 «О формировании кадрового резерва на государственные должности Республики Калмыкия и должности государственной гражданской службы категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия» объявляется прием документов на конкурс на включение в кадровый резерв на государственные должности Республики Калмыкия, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия (далее - государственная должность) согласно приложению.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 25 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование, стаж гражданской службы (или иных видов государственной службы), или стаж работы по специальности не менее 5 лет, стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет, знания, умения и навыки, соответствующие направлению деятельности органа исполнительной власти Республики Калмыкия.

Для участия в конкурсе представляются:

а) заявление о рассмотрении кандидатуры на включение в кадровый резерв на государственную должность;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (в редакции от 16 октября 2007 г.), с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

д) копия документа, подтверждающего профессиональное образование, а также копии документов о повышении квалификации, наличии ученой степени или ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы), если таковые имеются;

е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего замещению государственной должности (уч. ф. № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н);

ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение государственной должности, а также его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Место и время приёма документов: г. Элиста, ул. Пушкина, 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия, отдел государственной гражданской службы, кадровой и наградной работы, в рабочие дни с 8:00 до 12:00, с 13:00 до 17:00, телефон 3-42-38. Адрес официального сайта: www.glava.region08.ru. Срок приёма документов: в течение 30 дней со дня опубликования объявления.

Место проведения конкурса: г. Элиста, ул. Пушкина, 18, 5ый этаж, Администрация Главы Республики Калмыкия.

Порядок проведения конкурса определяется Положением о порядке формирования кадрового резерва на государственные должности Республики Калмыкия, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Калмыкия, утвержденным Указом Главы Республики Калмыкия от 24 ноября 2010 г. № 386.


Государственные должности Республики Калмыкия,
назначение на которые и освобождение от которых осуществляется
Главой Республики Калмыкия,
на которые объявляется конкурс на включение в кадровый резерв

1. Руководитель Администрации Главы Республики Калмыкия

2. Заместитель Руководителя Администрации Главы Республики Калмыкия

3. Представитель Главы Республики Калмыкия в Народном Хурале (Парламенте) Республики Калмыкия

4. Государственный советник Республики Калмыкия

5. Постоянный Представитель Республики Калмыкия при Президенте Российской Федерации

6. Первый заместитель Постоянного Представителя Республики Калмыкия при Президенте Российской Федерации

7. Председатель Правительства Республики Калмыкия

8. Первый заместитель Председателя Правительства Республики Калмыкия

9. Первый заместитель Председателя Правительства Республики Калмыкия - Министр экономики и торговли Республики
Калмыкия

10. Руководитель Аппарата Правительства Республики Калмыкия

11. Министр здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия

12. Министр по земельным и имущественным отношениям Республики Калмыкия

13. Министр по строительству, транспорту и дорожному хозяйству Республики Калмыкия

14. Министр природных ресурсов, охраны окружающей среды и развития энергетики Республики Калмыкия

15. Министр спорта, туризма и молодежной политики Республики Калмыкия

16. Министр сельского хозяйства Республики Калмыкия



© Администрация Главы Республики Калмыкия,
© Управление по развитию электронного правительства Республики Калмыкия
2005-2010. Официальный сайт Главы Республики Калмыкия "Глава Калмыкии".
Разработка РГУП ЦИРИТ РК при помощи Shape 5 2010 г.